Редактирование: NanoTrasen (раздел)

== '''Наши дни''' ==
Nanotrasen является крупнейшей мегакорпорацией, известной в пределах доступной человечеству вселенной, по силе способная соперничать с многими национальными правительствами. Она занимается исследованиями в самых передовых областях науки, таких как генетика, аномалистика, экспериментальная инженерия, блюспейс механика и применение плазмы в промышленном производстве, энергетике и военном деле. 
Корпорация обладает мощной ветвью защиты активов и безопасности, с помощью которой НТ способно не только в значительной степени влиять на экономическую динамику рынков крупных государств, но и подавлять любые потенциальные угрозы своей сверхприбыли силовыми методами. 
[[Файл:Генрих III Трейзен .jpg|мини|справа|Генрих III Трейзен в маске ИВЛ - современный владелец НТ. ]]

Nanotrasen отличается высоким уровнем финансирования научно-исследовательских проектов и большим количеством дочерних компаний, работающих в самых разных сферах экономики, что делает компанию прогрессивной в той степени, в которой мало кто из её нынешних соперников способен составить ей конкуренцию. 
Не смотря на богатство, влияние и претензии на монополизм в сфере продаж фарона, компания не славится разборчивостью в вопросах найма сотрудников. По этой причине, на многочисленных объектах корпорации можно встретить специалистов самого широкого спектра пригодности. С равной долей вероятности на объектах Nanotrasen может работать как последний идиот, купивший диплом хирурга в грязной подворотне на родной колонии, так и выдающийся профессионал, известный далеко за пределами корпоративной среды.  

Процесс найма на работу в компанию, особенно если вакансия касается отдаленных объектов, достаточно незамысловат. Всё, что требуется от потенциального кандидата - минимальный набор личных документов, справка о прохождении медицинского осмотра и подпись в заветном документе контракта. Естественно, из-за простоты прохождения всех проверок, НТ зачастую становится жертвой корпоративного шпионажа, диверсий и т.п. Пусть проблема и кажется серьёзной, но исключительное положение компании на космическом рынке позволяет ей “затыкать” возникающие трудности изрядным количеством кредитов, поскольку устранять последствия шпионажа или диверсии куда дешевле,в сравнении с тотальной перестройке всей структуры деятельности циклопического отдела кадров, имеющего свои центры трудоустройства едва ли не на каждой крупной колонии в известном космосе.
Тем не менее, на должности персонала в ключевые объекты НТ, такие как отделения центрального командования или объекты повышенной ценности, отбор идёт куда более серьезный, нежели в периферийные и второстепенные. 

Хотя изначально Nanotrasen была полностью человеческой компанией, в последние несколько десятилетий Nanotrasen активно нанимает представителей иных рас. Это связано, в первую очередь, с тем, что положение Nanotrasen на галактической арене стало близкой к монополистическому, из-за этого правительства нечеловеческих рас стали настолько зависеть от Nanotrasen, что у большинства из них просто нет причин отказываться от сотрудничества. Nanotrasen воспользовалась этим, нанимая огромные массы рабочей силы за бесценок. Хоть и официальная политика Nanotrasen по представителям рас, отличных от людей, толерантна и работа предлагается в равной мере всем расам, но большинство людей на верхушках командования все еще придерживаются некоторых ксенофобных взглядов, из-за чего увидеть представителя рас кроме человека или скрелла, на должностях выше командования станции - редкое явление.
Несмотря на свою мёртвую хватку в технологическом секторе существует много компаний соперничающих с Nanotrasen, такие, как хорошо известный Синдикат состоящий из конгломерата небольших корпорации и запрещенных на территории ТСФ группировок, так и небольших продовольственных корпорации.